• Květa Tůmová

COVID-19: Potřebuji přijmout zaměstnance - co bude se vstupní prohlídkou?

Aktualizace: srp 14


Potřebuji přijmout nového zaměstnance, ale vzhledem k nouzovému stavu lékař uchazeče o zaměstnání NEVYŠETŘÍ. Jak mám tuto situaci řešit?

Zásadní informací pro zaměstnavatele je fakt, že od 16.3.2020 jsou zrušeny veškeré vstupní a periodické pracovnělékařské prohlídky zaměstnanců!


Jak má tedy zaměstnavatel postupovat, když chce přijmout nového zaměstnance?

Po dobu trvání nouzového stavu je zrušena povinnost zaměstnavatelů provádět vstupní i periodické pracovnělékařské prohlídky! Znamená to, že periodické prohlídky se nebudou provádět vůbec.

Ale jak to bude se vstupními lékařskými prohlídkami uchazečů o zaměstnání? Ty během nouzového stavu nahradí čestné prohlášení zaměstnance, ve kterém zaměstnanec svým podpisem čestně prohlásí, že je zdravotně způsobilý k výkonu činnosti, že v posledních 21 dnech nenavštívil některý ze státu s vysokým rizikem přenosu nákazy koronaviru, označovaný jako SARS CoV-2, který byl jako rizikový stát stanovený vládou České republiky, že netrpí žádným onemocněním, které by znemožňovalo vydání zdravotního průkazu a potvrdí v něm další informace, které jsou pro zaměstnavatele důležité z hlediska ochrany zdraví. Tímto čestným prohlášením se bude prokazovat i kontrolním úřadům.

Čestné prohlášení je možné stáhnout na tomto odkazu:

http://is.prevent.cz/vladni-opatreni-od-16-3-2020-0-00-rusi-vstupni-i-periodicke-pracovnelekarske-prohlidky?id=81&do=detail


O autorce:

Ing. Květa Tůmová

Vedoucí mzdového oddělení Connect Economic Group

Květa se svým týmem zpracovává mzdy pro tisícovky zaměstnanců. Dokáže podnikatelům poradit také v oblasti získání dotací na zaměstnance. V našem týmu je specialistkou na zpracování mezd pro osoby se zdravotním postižením. Přednáší a vede naše semináře a Kurzy mzdového účetnictví.

  • Facebook Sociální Icon
  • LinkedIn Sociální Icon
  • YouTube Sociální Icon

©2019 by Účtujemeneziskovky.cz

photo by Stephanie Kristl